강원도교육청사전경(사진=강원도교육청) [국회의정저널] 강원특별자치도교육청은 27일 중등 수업성장지원가, 더배움수업지원단 및 교육전문직원 등 80여명을 대상으로 원주의료기기 산업진흥원에서 ‘교사의 배움과 성장을 지원하는 2025 수업성장지원가 역량강화 연수’를 개최했다. 이번 연수는 강원특별자치도 내 중등 수업성장지원가들이 함께 모여 교사의 배움과 성장을 지원하는 수업 리더의 역할에 대한 이해를 바탕으로 교사의 수업 전문성 역량 강화를 통한 학생 주도성과 깊이 있는 학습이 살아있는 수업 실천 기반을 조성하고자 마련됐다. 강원대학교 국어교육과 김영란 교수의 ‘수업을 혁신하라’는 주제로 강의를 시작해 서울시교육청 정미선 前 수석교사의 ‘좋은 수업을 위한 동행·성장·수업코칭’ 강의에 이르기까지 수업 개선에 대한 의미 있는 공유 및 수업 나눔으로 함께 성장하는 수업 문화 조성을 위한 실천적 방안에 대해 모색해 보는 시간을 가졌다. 한유선 중등교육과장은 “이번 연수를 통해 도내 교사들의 수업 전문성 신장과 공교육 경쟁력 제고의 기회로 삼을 것”이라며 “앞으로 도교육청-교육지원청-학교 간 유기적인 네트워크 활성화를 통해 일상적인 수업 나눔·연구 문화를 장려하고 이를 위한 다각적인 지원을 아끼지 않겠다”고 밝혔다.
강원도교육청사전경(사진=강원도교육청) [국회의정저널] 강원특별자치도교육청은 6월 26일 오후 2시 강원특별자치도교육청교육연수원 횡성분원에서 영재교육 담당 교육전문직 및 강사요원 40명을 대상으로 ‘2026학년도 영재교육대상자 선발을 위한 교사관찰추천제 설명회’를 실시했다. 이번 설명회는 교사관찰추천제의 취지와 실천 방안을 공유하고 이를 현장에 효과적으로 적용하기 위한 강사요원 연수로 구성됐다. 설명회에서는 교사관찰추천제의 개요 및 절차, GED 시스템 활용 방법 등을 중심으로 실습 중심의 연수가 진행됐다. 박성관 미래교육과장은 “인공지능, 우주과학, 바이오기술 등 미래 핵심 분야에서 활약할 인재를 조기에 발굴하는 것이 우리 교육의 책무”며 “이번 연수가 교사들의 관찰과 전문성을 기반으로 공정하고 포용적인 영재 선발이 이루어지는 데 실질적인 도움이 되기를 바란다”고 밝혔다. 특히 7월 10일에는 학끼오TV를 통한 학부모 대상 생방송 설명회가 예정되어 있다. 설명회에서는 교사관찰추천제의 운영 방식, 전년도와의 달라진 점, 시스템 활용법 등을 중심으로 안내할 예정이며 실시간 채팅창을 통한 질의응답도 병행된다. 한편 강원특별자치도교육청은 교사관찰추천제의 안착을 통해 영재교육의 공정성과 객관성을 높이고 다양한 학생의 잠재력을 발굴하는 데 지속적으로 힘쓸 계획이다.
강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 2021 강원진학박람회를 온라인/오프라인으로 동시에 실시하고 22일 오후 1시부터 30일 오후 10시까지 대면/비대면 상담을 위한 사전 신청을 받는다고 밝혔다. 온라인 진학박람회는 5.22. 오후 1시부터 6.19. 오후 6시까지 진행되며 입시전략 특강관과 대학입시 정보관으로 이루어져 있다. 입시전략 특강관은 고2, 고3 학생들을 위한 대입지원전략과 고1 학생들을 위한 변화하는 생활기록부 안내 특강으로 구성됐으며 대학입시 정보관은 99개 대학이 참여해 입시 정보를 제공한다. 대학입시 정보관은 실제 박람회를 가상공간으로 구현한 대학별 부스로 진행되며 대학별 모집요강 및 홍보뿐만 아니라 사전 예약을 통해 대학별 온라인 상담도 이루어질 예정이다. 학생들은 강원진학박람회 홈페이지를 통해 참여할 수 있다. 맞춤형 대면 상담이 이루어지는 오프라인 박람회는 강릉, 춘천, 원주 순으로 이루어지며 사전 예약을 해야 참여할 수 있다. 도교육청 김춘형 교육과정과장은 “작년부터 이어진 코로나19로 학생, 학부모 모두 올해 입시에 대한 정보가 많이 부족해 큰 어려움을 겪고 있을 것으로 안다”며 “온라인과 오프라인으로 병행하는 만큼 학생과 학부모는 물론 진학담당 교사들도 많은 대입정보를 얻을 수 있기를 바란다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 20일 공무원이 소신을 갖고 공공의 이익을 위해 적극적으로 일할 수 있도록 ‘적극행정 의사결정 지원제도’를 운영한다고 밝혔다. ‘적극행정 의사결정 지원제도’는 산하 기관 또는 공무원들이 소신 있게 업무를 추진하고 싶어도 관련 규정이 불분명하거나 선례가 없어 적극적으로 행정을 진행하기 어려운 사안에 대해 ‘사전컨설팅감사’ 또는 ‘적극행정위원회’를 통해 의견을 구해 업무를 추진하고 추후 자체감사 등에서 그 책임을 면제해주는 제도이다. ‘사전 컨설팅 감사’는 기관의 장이 행정을 추진하는 과정에서 규정·지침 해석의 어려움 등으로 의사결정하기 어려운 경우, 감사관에 요청하면 감사관에서 관련 규정의 해석, 업무처리에 대한 적정한 의견 등을 신청 접수한 30일 이내에 해당 기관에 통보해 주는 제도이다. ‘적극행정위원회’는 적극 행정에 필요한 업무 처리방향 등을 제시하거나 기관별 적극 행정 관련 현안을 심의하기 위한 기구로 공무원들은 적극행정위원회에 업무처리방향에 대한 의견을 직접 구할 수 있다. 도교육청은 ‘사전컨설팅감사’ 또는 ‘적극행정위원회’가 제시한 의견대로 업무를 처리한 경우, 고의나 중대한 과실이 없고 사적인 이해관계가 없는 경우 등에 한해 적극행정 면책을 추진해 제도 운영의 활성화를 도모하고 효력에 대한 의구심을 해소할 예정이다. 도교육청 최호열 감사관은 “비대면 방식이 새로운 생활기준이 되는 등 급격히 변하는 행정환경에서 현장의 문제점을 인식하고 선제적이고 능동적으로 대응하는 공직자들의 역할이 중요한 시점”이라며 “적극행정 의사결정지원제도를 활성화해 공직사회의 관행적·소극적 분위기를 없애고 창의적이고 적극적으로 일하는 문화를 조성하겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 18일 도내 14개 교육지원청을 대상으로 민주적인 학교·기관 문화 정착을 위한 ‘민주적 회의 문화로 만들기’공동 연수를 11월까지 추진한다고 밝혔다. ‘민주적 회의 문화로 만들기’공동 연수는 각 교육지원청의 신청을 받아 총 23회로 구성했으며 강사가 직접 찾아가서 연수를 진행하는 형태로 지난 4월 22일부터 운영하고 있다. 연수 내용은 신청한 교육지원청의 목적에 맞게 교사, 교감, 교장 그리고 교육전문직, 교육행정직 등 다양한 직급의 구성원이 민주적인 학교·기관을 만들기 위한 회의 문화, 회의 방법을 이해하고 실천할 수 있는 내용으로 이루어졌다. 또한, 강의 중심에서 벗어난 실천·체험 중심의 연수로 흥미도를 높이고 민주적 회의의 필요성에 대한 공감대를 형성해 단위학교와 기관에서 적극적으로 적용할 수 있도록 진행될 예정이다. 이번 공동연수 일정이 마무리 되면 축약된 내용의 소책자와 세분화된 일반화 자료를 도내 학교·기관으로 보급해 민주적 학교·기관의 문화 확산에 기여할 예정이다. 도교육청 김흥식 민주시민교육과장은 “학생들을 민주시민으로 키우기 위해서는 학교와 교육행정기관이 민주적 의사결정이 이루어지는 곳으로 자리매김을 해야한다”며 “학교와 기관의 역량을 향상 시키고 각자의 소속 기관에서 민주성을 높이도록 앞으로 ‘민주적 회의 문화로 만들기’공동연수를 단위 학교로 확대 운영하겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 17일 춘천한샘고등학교에서 춘천관내 직업계고 교감, 취업지원부장 등을 대상으로 특성화고 전환형 새꿈교실 사업 설명회를 개최한다. ‘특성화고 전환형 새꿈교실’ 사업은 직업계고에 입학한 후 전공이 적성에 맞지 않아 진로 전환을 희망하는 학생을 위해 3학년 2학기에 희망하는 직업교육을 실시해 직무수행능력을 함양하고 취업에 도움을 주기위한 목적으로 시범 운영하는 사업이다. 올해에는 학생들의 선호도가 높은 NCS 미용분야 1개 과정을 춘천한샘고등학교에 개설해 춘천관내 직업계고 3학년 여학생을 대상으로 2학기에 연계교육형 현장실습 형태로 운영할 예정이다. 도교육청 한재혁 미래교육과장은 “이번 사업설명회를 통해 모집 대상학교의 교직원들과 사업 참여에 대한 공감대를 형성해 학생모집이 원활이 이루어질 수 있을 것으로 기대한다”며 “올해 사업 운영 결과를 바탕으로 학생의 희망과 적성에 맞는 다양하고 유연한 직업교육과정 운영을 확대해 나가겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 17일 강원의료기기산업협회와 도내 직업계고 취업지원 활성화를 위한 업무협약을 체결했다. 이번 협약은 강원도 핵심 성장 산업인 의료기기 분야에서 우수 고졸 인재 채용을 촉진하고 직업계고를 졸업하는 청년이 전공과 적성에 맞는 도내 기업에 취업해 기업-학생이 서로 성장할 수 있는 환경을 조성하기 위해 마련했다. 주요 협약 내용은 협회 산하 기업의 맞춤형 채용 수요 발굴 및 인재 양성, 직업계고 재학생의 진로설계를 위한 온·오프라인 진로 체험 확대, 고졸 취업 활성화 정책과 도내 우수 기업의 인지도 제고를 위한 상호 협력 등이다. 또한, 이번 업무협약을 통해 양 기관은 직업계고 맞춤형 직업교육 프로그램을 운영하고 고졸 청년 기술인재들의 취업 활성화를 위해 적극 협력할 예정이다. 도교육청 한재혁 미래교육과장은 “이번 협약을 통해 직업계고 학생들이 도내 의료기기 산업분야에 대한 이해를 높이고 취업의식을 고취할 수 있는 다양한 협력 사업을 추진할 것”이라며 “향후에도 도내 유관기관과 협력을 통해 지역과 함께 성장하는 인재 양성을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 13일부터 14일까지, 강원도교육감 소속 평생교육사 28명이 참여하는 직무연수를 비대면으로 개최한다. 이번 연수는 ‘모두가 행복한 일터를 위한 소통력 UP’, ‘언택트 시대 온택트 교육 전문가 되기’라는 주제로 전문강사를 초빙해 쌍방향 의사소통 플랫폼을 활용한 강의로 진행된다. 강의내용은 코로나19로 변화된 평생교육 현장에 적응할 수 있도록 13일에는 소통의 의미와 중요성, 학습자와의 갈등을 줄여주는 효과적인 경청 스킬 등의 내용이며 14일에는 포스트코로나 시대 교육 트렌드 변화, 온라인 vs 오프라인 교육 환경 특성 비교, 영상 회의 기능 활용 A to Z 등이다. 전봉주 예산과장은 “온택트 미디어를 활용한 기술 습득으로 더욱 향상된 평생교육 업무를 현장에서 적용하길 바란다”고 전했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 13일 4월~10월 중 집중적으로 발생할 수 있는 유치원 급식 식중독 예방을 위해 ‘유치원 급식 위생·안전 점검’을 실시한다고 밝혔다. 현재 도내 모든 국공립유치원 및 원아 수 100인 이상의 사립유치원은 학교급식법 개정 시행에 따라‘유아교육법’에서 ‘학교급식법’으로 적용받게 되면서 도교육청 및 교육지원청 주관으로 ‘유치원 급식 위생·안전 점검’을 진행하고 있다. 연 1회 이상 불시점검을 원칙으로 실시하며 시설관리, 개인 위생관리, 작업위생, 배식 및 검식, 세척 및 소독, 안전관리 등 안전점검표의 항목을 토대로 점검을 진행한다. 한편 원아 수 100명 이하의 사립유치원은 ‘어린이급식지원센터’ 의무 등록대상으로 지자체에서 지도·점검을 실시하고 있다. 또한, 식재료의 위생적 취급 및 보관 관리, 보존식 관리, 무표시·무허가원료 식품 사용 여부, 유통기한 경과 제품 사용·보관 여부, 개인위생 관리, 알레르기 유발물질 표시, 원산지 표시 등을 중점적으로 점검해 식중독을 철저히 예방하고 위생적이고 안전한 급식환경을 조성할 예정이다. 도교육청 신충린 문화체육과장은 “학부모들이 안심할 수 있는 유치원 급식을 위해 유치원 급식 운영의 내실화를 위한 체계를 마련하고 면역력이 약한 유아들에게 안전한 급식이 제공될 수 있도록 위생관리 수준을 강화해 나가겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 11일 지난 3월 23일부터 5월 7일까지 실시한 찾아가는 행복교육지구 성장지원, 온마을학교 컨설팅, 마을교육공동체 미래비전 집담회 결과를 토대로 ‘2030 마을교육공동체 교육의제’를 발굴하고 민·관·학 협력을 통한 마을교육공동체의 지속적인 발전 방향을 모색해 나갈 예정이라고 밝혔다. 강원도교육청이 2016년부터 추진중인 강원도형 마을교육공동체 사업을 통해 학부모, 지역주민, 교사 등 지역의 교육 주체들이 교육과 돌봄 등 온마을학교 활동에 참여하며 공동체 회복에 기여하고 있다. 또, 교육지원청과 시·군지자체가 함께 하는 행복교육지구 사업은 민·관·학 협력을 바탕으로 지역에 맞는 교육사업을 발굴하고 추진하는 든든한 기반이 되고 있다. 정선행복교육지구는 삶터를 바꿔 정주 여건을 강화하고자 수업 친구 만들기, 교사 공동육아동아리, 가족 단위 주말 행복배움 농장 등을 4년째 지속적으로 운영해오고 있다. 특히 2020년에는 그동안 맺어온 교육지원청과 지자체, 학교와 마을 간 협력 체계를 바탕으로 코로나19 극복 방구석 챌린지 등을 운영해 학교와 학생을 적극적으로 지원했고 지역특화 자유학년제 공동교육과정, 진로체험지원센터를 활발하게 운영했다. 2021년에는 행복교육지구 사업과 학교지원시범지구를 연계해 정선형 교육과정지원센터 구축을 추진하고 있다. 행복교육지구 운영 4년차를 맞는 영월행복교육지구는 교육지원청·지자체·학교 협의로 지역 실정에 맞는 교육경비지원을 추진하고 있다. 작은학교 희망만들기 사업이 대표적인 사례로 신천초 살리기 사업을 위해 교육경비 4억 이상을 확보하고 교육지원청·지자체·학교·마을이 계획단계부터 함께 하며 “지방소멸, 작은 학교 특성화에서 길을 찾다”라는 비전을 구체화해 나가고 있다. 행복교육지구 1년차인 춘천행복교육지구는 마을돌봄교육공동체 “우리봄내동동” 사업을 추진하고 있다. ‘우리봄내동동’은 지역특화사업으로 마을돌봄교육협의체 구성, 마을중심 돌봄 교육공간 조성 및 지역과 연계한 돌봄교육 프로그램 운영, 마을선생님·마을교육활동가 발굴 양성 등 춘천 마을돌봄교육 협력체계 구축 활동을 지원하는 사업이다. 춘천시마을자치지원센터가 중간지원조직이 되어 공모를 진행했으며 5개의 마을공동체를 선정했다. 역시 1년차인 횡성행복교육지구 지역특화사업인 ‘횡성다함께교육’을 추진중인데, 중간지원조직인 사회적협동조합 ‘마을’을 중심으로 안흥사랑방, 우천무지개꿈터, 공근사랑방, 강림온마을쉼터에서 마을활동가들과 연계한 방과후 돌봄 활동을 진행하고 있다. 도교육청은 그동안의 행복교육지구 사업을 통해 지역 교육현안 해결을 위해서는 교육지원청과 시·군 지자체의 협업은 물론 민간의 참여가 중요하다는 공감대가 형성됐다고 밝혔다. 또, 지역의 중복되고 분산된 다양한 교육 사업을 모아 아이들의 삶을 중심으로 통합 추진하기 위해 민·관·학 거버넌스의 역할이 증대되고 있다고 밝혔다. 도교육청은 이러한 분석을 바탕으로 지역의 교육력을 높이기 위해 지역 교육현안 의제화와 공동 추진을 위해 크고 작은 단위에서 실질적으로 작동하는 지역교육거버넌스 활성화, 마을교육활동가 발굴과 연결을 위한 플랫폼으로서 중간지원조직 운영, 학생·교사·학부모·지역주민 등 다양한 목소리를 담는 마을교육공동체로 모두가 성장하는 평생학습체제 구축 등 ‘2030 마을교육공동체 교육의제’에 대한 교육공동체의 의견을 지속적으로 수렴해 나갈 계획이라고 전했다. 도교육청 김흥식 민주시민교육과장은 “마을교육공동체 추진을 위한 민관학 협력을 강화해 사회·문화적 자본의 부족에서 오는 교육 격차를 해소하며 강원도의 아이들이 행복한 시민으로 성장할 수 있는 교육생태계를 만들어가겠다”고 말했다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 11일 오전 10시 도교육청 홈페이지를 통해 2021년도 제1회 초졸·중졸·고졸 검정고시 합격자를 발표했다. 이번 검정고시에서는 초졸 응시자 57명 중 56명, 중졸응시자 206명 중 164명, 고졸응시자 823명 중 611명이 합격했다. 최연소 합격자는 초졸 이 모 군, 중졸 김 모 군, 고졸 오 모 군이며 최고령 합격자는 초졸 윤 모 씨, 중졸 우 모 씨, 고졸 이 모 씨다. 또한, 최고득점은 고졸 검정고시에서 조 모 양 외 8명이 평균 100점, 중졸 검정고시에서 이 모 군 외 1명이 평균 100점, 초졸 검정고시에서 정 모 양외 2명이 평균 99.16점을 받았다. 한편 정규 중·고등학교에 진학하지 못한 자에게 학력 검정 및 졸업 자격을 주어 상급학교 진학의 길은 물론 새로운 교육기회로 활용 가능하게 하는 검정고시 합격증서는 11일부터 도내 17개 교육지원청에서 교부한다.
by 편집국강원도교육청 [국회의정저널] 강원도교육청은 10일 ‘산림힐링재단’과 위기학생 지원 및 교직원들의 심리회복을 위한 업무협약을 체결했다. 이번 업무협약을 통해 양 기관은 자연과 인문예술 요소를 결합한 ‘산림치유·행위중독 예방 프로그램’을 운영해 코로나시대의 다양한 스트레스에 처한 학생과 교직원의 일상 회복을 지원할 계획이라고 전했다. ‘산림치유·행위중독 예방 프로그램’은 코로나시대에 우울감과 정서불안의 원인이 되는 인터넷·스마트폰으로부터 벗어나 산림힐링재단의 자연 속에서 대체활동을 체험함으로써 자기성장과 치유 효과성을 향상시키는 프로그램이다. 도교육청은 도내 학생과 가족 대상의 하이힐링원 정규프로그램 안내 및 신청을 확대하고 교직원을 대상으로 한 ‘행위중독예방 지도자 교육’도 협력해 진행할 예정이다. 도교육청 김흥식 민주시민교육과장은 “이번 협약을 통해 코로나시대에 세상과 사람을 치유하는 차별화된 프로그램이 제공되면 학생과 교직원들에게 많은 도움이 될 것”이라며 “건강 증진과 심리회복을 위한 더 많은 자연치유프로그램과 사업을 기대한다”고 말했다.
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