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광주서부교육지원청 기간제교사 채용 지원 광주광역시교육청 제공 [국회의정저널] 광주광역시서부교육지원청은 관내 모든 공립초등학교의 2026학년도 기간제교사 채용절차를 지원한다.이번 사업은 학년 초에 집중되는 기간제교사 채용 업무를 지원해 학교의 행정 부담을 덜고 교원의 교육활동을 지원하고자 추진됐다.지원 대상은 기간제교사 채용 예정이 있는 관내 공립초등학교 94개교와 병설유치원 76개원 등 170개 기관이다.광주서부교육지원청은 각 학교의 △채용 공고 △서류 접수 및 심사 △합격자 서류 학교 이송 등을 지원해 원활한 채용이 이뤄지고 인사행정의 공정성도 확보할 계획이다.단 면접전형과 최종합격자 통보는 학교에서 진행한다.광주서부교육지원청 이성철 교육장은 "채용 업무 지원으로 학교들이 학생 교육에 더욱 집중할 수 있을 것으로 기대된다"며 "학교 현장 목소리를 반영한 업무 경감 대책으로 교육 중심 학교 문화가 조성되도록 최선을 다하겠다"고 말했다.
광주시교육청, 민원서비스 종합평가 '2년 연속 최우수' (광주광역시교육청 제공) [국회의정저널] 광주시교육청이 행정안전부와 국민권익위원회가 공동 주관으로 실시한 '2025년 민원서비스 종합평가'에서 2년 연속 전국 최우수 등급을 받았다.'민원서비스 종합평가'는 행정기관의 민원서비스 향상을 위해 매년 전국 시·도교육청, 중앙행정기관, 광역·기초자치단체 등 308개 행정기관을 대상으로 실시되고 있다.이번 평가는 △민원행정전략 및 체계 △민원제도 운영 △민원만족도 등 5개 항목의 실적을 토대로 진행됐으며 평가 점수에 따라 가~마 등급이 부여됐다.광주시교육청은 전국 17개 시·도교육청 가운데 가장 높은 점수를 받아 2년 연속 최우수 등급인 '가'등급을 달성했다.특히 수요자 중심 혁신적 민원 시책부문에서 우수기관으로 선정됐다.시교육청은 중대 범죄피해 학생을 지원하기 위해 교육·치안·행정·NGO가 함께 하는 통합지원 시스템을 가동해 안전한 교육환경을 조성했다.또 학생, 학부모가 늘봄학교를 효율적으로 이용할 수 있도록, AI 챗봇 '광주 늘봄지니'를 도입해 늘봄학교 정보를 신속·편리하게 제공했다는 평가를 받았다.지난 2023년 평가에서 '라'등급을 받았던 시교육청은 민원 수요 및 기관 특성을 반영한 민원행정 제도 개선, 민원 처리 담당자 보호를 포함한 안전한 민원 환경 조성 정책을 지속적으로 추진하며 민원 서비스 향상을 도모했다.이를 통해 2024년 평가에서는 2단계 뛰어오른 최우수 등급 '가'를 받았다.이정선 교육감은 "2년 연속 최우수 등급 및 전국 교육청 최고득점 달성의 성과는 시민들의 작은 목소리에도 귀 기울인 직원들의 성실함 덕분"이라며 "국민 눈높이에 맞는 원스톱 민원서비스와 적극행정이 이뤄지도록 최선을 다하겠다"고 말했다.
광주광역시교육청사전경(사진=광주광역시교육청) [국회의정저널] 광주시교육청이 교육부와 함께하는 ‘2024년 한국어교육 기반 국제교류 활성화 사업’의 시범교육청으로 선정됐다고 11일 밝혔다. ‘한국어교육 기반 국제교류 활성화 사업’은 초·중등학생의 글로벌 역량을 강화하고 한국어와 한국문화의 세계화에 기여하고자 추진된 교육부 공모사업이다. 해외 한국교육원과 시·도 교육청이 연계해 한국어 세계화 및 한국문화 홍보, 국제교류 선도학교 운영, 교원 수업 교류, 글로벌 진로·직업 탐색, 다문화 학생 국제교류 지원 등의 사업을 진행한다. 시교육청은 지난해 11월 30일 교육부에 시범교육청 지원 신청서를 제출했고 이후 교육부 심사과정을 거쳐 지난 9일 최종적으로 시범교육청으로 선정됐다. 앞으로 교육부로부터 12억원의 특별교부금을 지원받아 교과연계 진로·직업 청소년 교류 이주배경 학생 지원 관련 사업을 추진할 예정이다. 한편 시교육청은 지난 2023년 광주 학생 글로벌리더 세계 한 바퀴 프로그램을 비롯한 다양한 국제교류 활동을 실시하며 명실공히 광주 학생들이 미래 글로벌 인재로 성장할 수 있는 탄탄한 초석을 구축했다. 올해에도 다양한 국제교류 사업을 더욱 확대·운영할 계획으로 이번 시범교육청 선정은 2024년 광주시교육청이 추구하는 글로벌 기반 세계로 사업과 연동돼 많은 시너지 효과를 창출할 것으로 기대된다. 이정선 교육감은 “이번 한국어교육 기반 국제교류 활성화 사업 시범교육청 선정은 광주교육이 세계로 미래로 한 층 더 도약할 수 있는 시발점이 될 것이다”며 “광주학생들이 한국문화, 한국어의 세계화는 물론 세계민주시민의식을 갖춘 글로벌 인재로 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”고 밝혔다.
by광주시교육청, 특별교육 및 심리치료 이수 기관 지정 [국회의정저널] 광주시교육청이 지난 10일 학교폭력 피해 학생의 심리치료와 일상회복지원, 가해학생과 학교 부적응 학생의 특별교육 등을 맡을 광주청예단, 마음드림심리상담센터, 호남대학교 학생상담센터 등 28개 기관을 지정했다고 밝혔다. 이번 기관 지정은 원활한 학교폭력 피해학생의 사후 지원과 가해 학생의 재발 방지를 위해 추진됐다. 특히 처음으로 교육감이 직접 해당 기관에 지정서를 수여해 ‘한명의 아이도 포기하지 않는 광주교육’ 실현에 대한 의지를 나타냈다. 앞으로 해당 기관은 시교육청과 함께 특별교육 이수, 심리치료 지원, 피해학생 교육 사업을 진행하게 된다. 이를 통해 아동·청소년과 학부모들의 심리·정서적 안정을 돕고 학생들의 학교 적응력을 키우고자 한다. 특별교육과 심리치료의 온라인 신청은 특별 교육운영 시스템을 통해 가능하다. 이정선 교육감은 “앞으로 해당 기관들과 학교폭력 재발 방지와 학교적응력 지원을 위해 최선을 다할 예정이다”고 밝혔다. 한편 시교육청은 학교부적응 위기학생 지원을 위해 용연학교, 돈보스코학교, 동부wee센터, 서부wee센터, 광산wee센터를 당연기관으로 지정해 지속적으로 특별교육 프로그램을 제공하고 있다.
by광주서부교육지원청, 지역주민에게 학교 주차장 공유 확대 [국회의정저널] 광주서부교육지원청이 10일 서구청과 함께 관내 광주상무초등학교, 운리초등학교, 유촌초등학교, 광주서석중학교 등 4개교 주차장에 대한 ‘학교 주차장 공유 선포식’을 가졌다. 이번 선포식은 서부교육지원청 김제안 교육장을 비롯한 김이강 서구청장, 광주상무초 조명숙 교장, 운리초 우경근 교장, 유촌초 서성우 교장, 광주서석중 나금택 교장 등이 참석한 가운데 서구청에서 진행됐다. 서구청과의 학교주차장 공유는 지난 6월 업무 협약 체결과 더불어 이뤄진 광주광천초등학교 등 4개 주차장 개방에 이은 두 번째이다. 이번 4개교 추가 개방을 통해 학교 주차장 공유 사업에 참여하는 학교는 총 8개교로 늘어나게 됐다. 앞으로 추가 개방 4개교는 개방 시기와 방법 등 세부 계획을 논의해 주차장을 지역민과 공유하게 된다. 광주서부교육지원청 김제안 교육장은 인사말씀을 통해 “학교 주차장 공유 개방은 지역과 학교가 함께 준비하고 협력하는 공존과 상생의 첫걸음이 될 것으로 기대한다”며 “앞으로도 지역주민의 편의를 위해 공유주차장 사업에 적극 동참하는 등 지역발전을 위해 상호협력할 계획이다”고 밝혔다.
by광주동부교육지원청, 2024학년도 상반기 현장체험학습 안전과정 연수 개최 [국회의정저널] 광주동부교육지원청이 안전한 현장체험학습 운영을 위해 9~11일 15~17일 2차례에 걸쳐 대한적십자 광주전남지사에서 전체 초·중·고·특수학교 교원 대상으로 ‘2024학년도 상반기 현장체험학습 안전과정 연수’를 실시했다. 9일 동부교육지원청에 따르면 이번 연수는 현장체험학습 운영 시 현장에 일어날 수 있는 각종 안전사고를 예방하고 교원의 위기관리 능력을 향상시키기 위해 마련됐다. 연수 첫날에는 ‘심폐소생술 및 자동제세동기 사용 방법’ 교육을 중심으로 진행된다. 이어 둘째 날에는 ‘재난안전 교과목 및 학생 심리의 이해’, ‘상처 드레싱 및 골절 처치 방법’ 등 이론교육과 실습을 병행한다. 위 연수를 이수한 교원에게는 안전요원 자격이 부여되며 해당 자격은 2년간 유지된다. 2024년 하반기 현장체험학습 안전과정 연수는 오는 7월에 개최될 예정이다. 동부교육지원청 정성숙 교육장은 "이번 연수를 통해 재난상황에 신속하고 효과적인 현장대응이 이루어질 수 있길 바란다”며 “안전하고 교육적인 현장체험학습이 정착되도록 적극 지원하겠다"고 말했다.
by광주광역시교육청사전경(사진=광주광역시교육청) [국회의정저널] 광주시교육청이 9일 10시 시교육청 누리집 및 NEIS 고입 시스템, 진로진학지원센터 누리집을 통해 2024학년도 고1 신입생 평준화 일반고 합격자를 발표했다. 올해의 합격선은 내신 석차 백분율 91.406%이다. 2024학년도 고1 신입생 평준화 일반고 정원은 1만1426명이고 정원외로 5% 이내에서 173명의 합격자를 선발했다. 올해 총지원자 1만1794명 중 합격자는 1만1599명이고 불합격자는 195명이다. 평준화 일반고 합격선은 전체 평준화 일반고 정원 대비 총 지원자의 내신석차 백분율로 합격선을 결정했다. 고등학교 입학 정원은 광주 소재 특성화고 특목고 일반고를 포함한 전체 고등학교의 교육력과 교육과정 운영 방안 등을 고려한 결과였다. 올해 고1 신입생의 학급당 평균 학생 수는 전년도 27.1명에서 26명으로 줄어 고교 교육력을 제고할 수 있는 교육 환경을 조성하게 됐다. 한편 매년 평준화 일반고 배정은 중학교와 고등학교 분포의 지리적 불균형과 특정지역 인구 과밀 및 학교 유형에 따른 쏠림 현상 등으로 어려움을 겪는 중이다. 이를 개선하기 위해 올해는 후 지원 선택 학교 수를 기존의 60%에서 70% 선택으로 상향 조정하고 거주지에서의 통학거리 요소 등을 반영했다. 앞으로 오는 18일 10시에 발표 예정인 고1 신입생 평준화 일반고 배정 발표는 학생들이 선 지원과 후 지원에 희망한 고등학교에 배정하고 배정 방식 변경에 따라 좀 더 개선된 배정 결과가 나올 것으로 기대하고 있다. 시교육청 김종근 교육국장은 “올해 평준화 일반고 합격자 발표는 학생들의 진로 희망을 최대한 반영하고 일반고의 교육력을 제고하기 위한 노력“으로서 “학교 배정도 무작위 전산 추첨 방식으로 공정하고 투명하게 진행할 것이며 학생들이 희망하는 학교에 배정될 수 있도록 최대한 노력하겠다”고 밝혔다.
by광주자연과학고 애완동물과, 본펫동물병원으로부터 동행 장학금 전달받아 [국회의정저널] 광주자연과학고가 지난 8일 오후 2시 본교에서 본펫동물병원 신상윤 원장으로부터 애완동물과 학생들을 위한 동행 장학금을 받고 이에 대한 전달식을 개최했다고 밝혔다. 이날 전달식은 질 높은 특성화고 전문교육에 본펫동물병원이 관심을 가지면서 이뤄졌다. 병원은 지난 2021년부터 자연과학고 반려동물과 졸업생을 채용하면서 학교와 인연을 이어오고 있다. 신상윤 원장과 최범태 교장 등 학교 관계자가 참여한 가운데 진행된 이번 행사에서 신원장은 직접 장학생으로 선정된 애완동물과 학생 6명에게 각 30만원씩 총 180만원의 장학금을 전달하고 격려했다. 신상윤 원장은 “미래의 반려동물 인재들이 동물과 사람이 더불어 행복한 세상을 만드는데 일조하길 바라는 마음에서 동행 장학금을 기부하게 됐다” 며 “지역의 인재를 채용하고 정주할 수 있는 여건을 만드는 것이 지역 기업의 책무이다. 앞으로 더 많은 학생들에게 혜택이 돌아갈 수 있도록 지속적으로 장학금을 기부할 계획이다”고 말했다. 광주자연과학고 최범태 교장은 “우리학교 졸업생이 취업한 기업에서 출신학교에 장학금을 직접 전달하는 것은 흔하지 않은 일이다”며 “이러한 선행이 널리 확산되어 특성화고와 기업의 선순환 구조가 정착되길 바란다”고 말했다. 한편 광주자연과학고 애완동물과는 광주 유일 반려동물 관련 학과이며 전국 최초로 펫 패션 및 펫 푸드 실무교육과정을 도입해 학생들에게 각광받고 있다. 지난 2004년부터 애완동물과로 운영하다가 올해부터는 반려동물과로 학과재구조화로 과명이 변경하고 반려동물 인재를 양성할 계획이다.
by광주시교육청, ‘학교간 과학 심화 탐구 프로그램’ 운영 [국회의정저널] 광주시교육청이 지난 4일 광주과학고등학교에서 과학중점학교 학생 대상으로 ‘학교간 과학 심화 탐구 프로그램’을 운영했다. 5일 시교육청에 따르면 이번 프로그램 운영은 이공계 진학을 꿈꾸는 과학중점고 학생들의 문제해결력과 탐구 능력을 강화하기 위해 기획됐다. 과학중점고등학교인 풍암고 상무고 보문고 조대여고 2학년 학생 83명이 참여해 광주과학고의 과학 심화 기자재를 활용한 프로그램을 진행했다. 이번 프로그램은 광주과학고 교사들이 직접 개발한 4시간 탐구 과정의 강사로 참여해 물리학 분야 다양한 전기측정기를 이용한 소자 특징 분석 인터페이스와 센서를 이용한 역학 실험, 화학 분야 ICP-OES를 이용한 활성탄의 중금속 흡착 실험 UV-VIS Spectrophotometer를 이용한 알코올 정량 실험 FT-IR 활용 에스터화반응 생성물 분석, 생명과학 분야 DNA 추출 및 전기 영동 주사전자현미경, 공초점 현미경 활용 관찰 조직 배양, 지구과학 분야 GPR과 지진파 발생 장치를 이용한 지구 내부 탐사 미세먼지 환경 시뮬레이션 시스템을 이용한 대기 환경 분석 천체망원경 및 원격 시스템을 이용한 천체 관측 등 4개 분야 11개 주제의 프로그램을 진행했다. 특히 이번 프로그램은 학생들이 희망하는 주제를 선정해 심화 기자재 활용할 수 있는 탐구 활동으로 재구성돼 학생들의 호응이 매우 높았다. 학생들은 심화 기자재를 활용한 탐구 실험을 직접 실행하면서 탐구 활동의 성취감을 느꼈고 이를 통해 이공계 진학의 꿈을 더욱 키워갔다. 프로그램에 참여한 풍암고 최강희 학생은 “이번 학교 간 과학 심화 탐구 프로그램에 참여해 교과 시간에 배운 개념을 실험에 적용해보고 심화 기자재를 활용해 탐구할 수 있어 뜻깊은 경험이었다 앞으로 진로에 큰 도움이 된 것 같다”고 말했다. 이정선 교육감은 "우리 시교육청이 학생들의 첨단 과학에 대한 이해력을 키우고 과학탐구 실험에 대한 관심을 갖도록 다양한 프로그램을 지원하겠다“고 밝혔다.
by광주광역시교육청사전경(사진=광주광역시교육청) [국회의정저널] 광주시교육청이 일반임기제 직급의 공인노무사 1명을 채용한다고 4일 밝혔다. 채용직위는 시교육청 노동정책과 공무직노무팀 노무사이며 임용 기간은 임용일로부터 2년간이다. 단 근무성적이 우수할 경우 관련 법령에 따라 총 재직 기간 5년 범위 내 연장할 수 있다. 공인노무사 자격증을 소지하고 관련 분야 3년 이상 실무 경력을 가진 20세 이상 대한민국 국민이면 응시가능하다. 단 병역을 마쳤거나 면제자이어야 한다. 원서접수는 16~19일 시교육청 총무과 인사팀에서 이뤄지며 서류전형과 면접시험을 거쳐 오는 2월 1일 최종 합격자를 시교육청 누리집을 통해 발표한다. 채용되면 단체교섭·임금교섭 노무관리 법령해석 및 구제신청 교육 및 지도·감독 교육공무직원 노동조합 조정·중재 등의 업무를 수행하게 된다. 보수는 연봉 한계액 범위 내에서 연봉액을 정하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·경력 등을 고려해 결정한다. 연봉 한계액은 5281만원부터 7925만원이다. 한편 시교육청은 이와 같은 내용의 ‘지방일반임기제공무원 채용 시행계획 공고’를 4일 광주광역시교육청 누리집에 게시했다. 기타 궁금한 사항은 광주광역시교육청 총무과 인사팀380-4117)로 문의하면 확인할 수 있다.
by광주시교육청, 전남대학교와 교육발전 특구 협력키로 [국회의정저널] 광주시교육청이 전남대학교와 함께 교육발전특구 협력을 위한 협의회를 가졌다고 4일 밝혔다. 시교육청 미래교육기획과, 중등특수교육과, 진로진학과, 입학본부와 전남대 교무처장, 학사부처장, 기획부처장, 미래전략부처장, 입학과 팀장, 교양교육센터 팀장, 대학교육혁신본부장 등 20여명이 참석했다. 시교육청과 전남대는 교육발전특구 지정을 위한 협력 체계를 구축하고 우수 지역인재 양성 및 인재 유출 방지를 위한 노력을 함께 하기로 했다. 이어 양 기관은 대학 연계 공동 교육과정 운영 확대 지역인재 전형 확대 직업계고 학생의 지역대학 후학습 및 취업 지원 등을 논의했다. 이정선 교육감은 “교육청과 대학 협력은 교육발전특구 지정 뿐만 아니라 글로컬대학30 사업, RISE사업과도 연계가 필요하다”며 “광주의 우수 인재가 지역대학으로 진학하고 지역기업에 취업하는 지역 정주 선순환 체계 구축을 위해 최선을 다하겠다”고 강조했다.
by광주광역시교육청사전경(사진=광주광역시교육청) [국회의정저널] 2024년 새해부터 광주시교육청 소속 일반직공무원의 사기 진작을 위한 직원 복지를 확대한다. 4일 시교육청에 따르면 장기재직휴가 사용대상을 10년 이상 재직자에서 5년 이상 재직자로 확대했다. 이번 확대로 저경력 공무원 약 300명에게 5일의 특별휴가 주어져 재충전의 기회를 가질 수 있게 됐다. 이는 지난해 12월 ‘광주시교육감 소속 지방공무원 휴가 업무 운영요령’ 개정에 따른 것이다. 한편 ‘광주시교육감 소속 지방공무원 휴가 업무 운영요령’ 시행을 통해 학습휴가 역시 올해부터 4일에서 5일로 확대되게 된다. 현재까지 시교육청은 ‘평생교육법’에 근거해 직원의 자기계발과 문화적 소양 충족을 위해 학습휴가를 실시하고 있다. 이정선 교육감은 “낮은 임금, 악성 민원 등으로 공무원으로 사기 진작이 필요하다 저연차 공무원의 중도 이탈이 증가되고 있는 현실에서 공직사회도 ‘워라밸’을 중요한 가치로 인정하고 지원해야 한다”며 “직원들의 사기 진작과 신나는 직장분위기 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다. 한편 시교육청은 올해는 본청 실무 직원을 대상으로 타 지역 교육기관 등을 견학하고 정책적 안목을 향상시키는 ‘교육 힐링워크’ 사업도 준비하고 있다.
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