[국회의정저널] 밀양시 청도면은 10일 직원 간 소통을 강화하고 활기찬 조직문화를 조성하기 위해 자체 소통 프로그램인 ‘행복 런치데이’를 운영했다.

이번 행사는 밀양시가 강조하는 소통과 공감 중심의 조직문화 조성에 발맞춰 부서장과 직원들이 편안한 분위기에서 자유롭게 의견을 나눌 수 있도록 마련됐다.

이날 박상수 면장은 무더위 속에서 근무하는 직원들을 격려하기 위해 직접 메밀국수를 준비해 직원들과 함께 점심을 나누며 자연스럽게 대화를 이어갔다.

이번 행사는 지역 내 식당이 부족해 평소 도시락이나 직접 준비한 식사를 하는 직원들의 근무 여건을 고려해 마련됐으며 직원들의 큰 호응을 얻었다.

박상수 청도면장은 “함께 식사하며 이야기를 나누는 시간이 직원 간 마음의 거리를 좁히는 계기가 되길 바란다”며 “앞으로도 서로 존중하고 공감하는 조직문화를 만들어 주민들에게 더 나은 행정서비스를 제공할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.



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