[국회의정저널] 이천시는 청년들에게 실무 경험과 취업 역량 강화 기회를 제공하고 행정서비스의 전문성을 높이기 위해 추진한 2026년 제1차 청년일자리 공공인턴사업이 다양한 분야에서 가시적인 성과를 거두며 성공적으로 진행 중이라고 밝혔다.
이번 사업은 2026년 3월부터 6월까지 운영되며 사회복지사·간호사·임상병리사·디자이너·영상전문가·통역사 등 전문 자격과 역량을 갖춘 청년 8명을 시청 부서와 산하기관에 배치해 현장 중심의 전문 업무를 수행하도록 했다.
특히 홍보·디자인 분야에서는 시설관리공단과 청소년상담센터 등에 배치된 청년들이 카드뉴스 19건, 홍보영상 3건, SNS 홍보물 42건 제작 및 60건 업로드, 마스코트 캐릭터 2종 개발 등을 추진하며 기관 홍보 역량 강화에 기여했다.
또한 연구개발과에서는 농산물 가공 공정 및 시설 이용 안내 영상 14건을 제작해 교육 및 홍보 자료를 체계적으로 구축하는 성과를 거두고 있다.
보건 분야에서도 전문 인력의 활약이 두드러졌다.
간호사 및 임상병리사 자격을 보유한 인턴은 임상검사 1068건, 진료 접수 및 적성검사 지원 2500여 건을 수행하며 검사 정확도 향상과 민원 대기시간 단축에 기여했다.
이를 통해 시민들에게 보다 신속하고 안정적인 보건서비스를 제공할 수 있었다.
농업정책과에 배치된 베트남어 통역 전문 인턴은 외국인 계절근로자 입국 현장 및 마약 검사 통역 등 총 7회의 통역 업무와 현장 상담을 지원하며 언어 장벽 해소와 안정적인 사업 운영에 힘을 보탰다.
또한 농촌마을지원센터와 청소년시설에 배치된 인턴들은 교육 프로그램 운영과 현장 관리, 지역 축제 지원 등을 수행하며 지역사회와 행정의 가교 역할을 담당하고 있다.
사업에 참여한 기관들은 전문형 공공인턴이 단순 행정보조를 넘어 즉시 현장에 투입 가능한 전문 인력으로서 행정서비스의 질을 높이는 데 크게 기여했다고 평가했다.
특히 디지털 콘텐츠 제작, 전문 의료지원, 외국어 통역 등 전문성이 요구되는 분야에서 높은 업무 성과를 창출하며 사업의 효과성을 입증했다.
김경희 이천시장은 “청년일자리 공공인턴사업 전문형은 청년들에게는 실질적인 공공분야 직무 경험을 제공하고 행정기관에는 전문 인력을 활용한 서비스 고도화라는 성과를 가져온 대표적인 상생 사업”이라며 “상반기 사업의 성과를 바탕으로 현재 하반기 참여자 선발을 위한 서류심사를 진행하고 있으며 앞으로도 청년들이 지역에서 역량을 발휘하며 성장할 수 있도록 전문형 일자리 사업을 지속 확대해 나가겠다”고 말했다.
